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Cronograma do FGTS Digital é prorrogado pela terceira vez; veja o que muda

O Início de utilização do FGTS Digital é prorrogado para março de 2024. O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) publicou no Diário Oficial da União (DOU) da última sexta-feira (10) o novo cronograma do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) Digital. O Edital n° 4/2023 prorroga o início da obrigação do FGTS […]

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Convenção Coletiva de Trabalho: o que é e como funciona?

Descubra as práticas, desafios e boas práticas na negociação coletiva de trabalho. Há décadas o Brasil conta com leis trabalhistas de alcance federal, notadamente regidas pela famosa Consolidação das Leis do Trabalho, a CLT. Entretanto, em virtude das especialidades de diversas categorias, sempre se fez necessário recorrer às negociações coletivas. É nesse contexto que surgem

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Auxílio-doença: saiba como pedir o benefício em caso de afastamento do trabalho

Saiba mais sobre as novas regras que tornam mais acessível o benefício por incapacidade temporária, eliminando a necessidade de perícia médica presencial. O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) anunciou uma significativa mudança em suas diretrizes, tornando mais acessível a concessão do benefício por incapacidade temporária, anteriormente conhecido como auxílio-doença. Essa nova medida permite que

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Preciso de um sócio para abrir uma empresa; veja opções

Para muitos empreendedores de primeira viagem, abrir um novo negócio pode parecer um desafio um tanto quanto assustador, especialmente quando se trata de entender os sistemas jurídicos e tributários envolvidos. Uma das dúvidas mais comuns na hora de criar uma nova entidade é: afinal, preciso de um sócio para abrir uma empresa? A resposta é

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Pró-labore: saiba em quais casos não é recomendado realizar a retirada

Apesar de se tratar de uma compensação pelo trabalho, o pró-labore deve ser retirado de forma consciente. Muitos empreendedores, especialmente os que atuam como sócios em pequenas empresas ou startups, têm dúvidas sobre o pró-labore e quando é apropriado realizar essa retirada financeira. Para esclarecer esse assunto, é essencial compreender o que a legislação brasileira

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A empresa é obrigada a fornecer vale-alimentação aos funcionários?

Vamos descobrir se as empresas são obrigadas ou não a oferecer o vale-alimentação para os seus trabalhadores. No universo complexo das relações trabalhistas, uma das preocupações constantes das empresas é a busca pelo equilíbrio entre a valorização de seus colaboradores e a sustentabilidade de suas operações. Nesse contexto, o vale-alimentação, conhecido como VA, surge como

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Quantos dias após a carteira de trabalho ser assinada perco o seguro-desemprego?

Vamos descobrir quantos dias após ter a carteira de trabalho assinada, uma pessoa pode perder o direito ao seguro-desemprego. O seguro-desemprego, um dos benefícios mais cruciais para os trabalhadores com carteira assinada, desempenha um papel fundamental durante o período de busca por uma nova oportunidade profissional. Quando uma nova oferta de emprego surge no horizonte,

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Aposentadoria por Idade em 2023

O que mudou na aposentadoria por idade em 2023 com a reforma da previdência? A Reforma da Previdência trouxe mudanças significativas para a Aposentadoria por Idade. Nesse artigo vou explicar de forma simples e clara as regras gerais para 2023. A reforma previdenciária fez com que, ao longo do tempo, a idade mínima para as

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Mudanças no FGTS Conectividade Social x FGTS Digital

O FGTS Digital é uma nova ferramenta de gestão integrada de todo o processo de arrecadação do FGTS. O objetivo é aperfeiçoar a arrecadação, a prestação de informações aos trabalhadores e empregadores, a apuração, o lançamento e a cobrança, dos recursos do FGTS. Essa nova modalidade é mais uma implantação para integrar junto ao eSocial.

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Separe as finanças pessoais das finanças da empresa!

No artigo de hoje separamos algumas dicas para você empreendedor, conseguir separar suas finanças pessoais e as da sua empresa. Veja abaixo algumas situações onde o empreendedor pode se atrapalhar: Perceba que essas três posturas estão erradas. Mas por quê? Mas como determinar meu pró-labore? E se eu tenho sócios, como vamos determinar meu pró-labore?

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