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IRPF 2026: confira quais documentos já organizar para a declaração deste ano
Prepare-se para o Imposto de Renda 2026! Saiba quais documentos reunir e evite cair na malha fina com nosso guia completo. Com a aproximação
Quem deve pagar contribuição ao sindicato e como cancelar a cobrança
Entenda quem é obrigado a pagar contribuição ao sindicato, como funciona a cobrança assistencial e quais os passos para cancelar legalmente o desconto. A
Alerta aos sócios: Nova Regra de Retenção de IR na distribuição de Lucros a partir de 2026
Desde o dia 1° de janeiro de 2026, uma nova regra de tributação passou a mudar a forma como todas as empresas distribuem lucros
Golpe do DAS falso usa e-mails com dados reais de empresas para induzir pagamentos
Empresas optantes pelo Simples Nacional devem redobrar a atenção diante de um novo golpe que tem circulado por e-mail e utiliza Documentos de Arrecadação
Receita reforça obrigatoriedade do Domicílio Tributário Eletrônico (DTE)
Comunicações da Receita Federal passam a ter validade jurídica pelo e-CAC. Desde janeiro de 2026, todas as pessoas jurídicas inscritas no Cadastro Nacional da
Direitos do trabalhador demitido antes do fim do contrato de experiência
Rescisão antecipada garante indenização de 50% dos dias restantes, além de verbas proporcionais, mas não inclui aviso prévio, multa do FGTS ou seguro-desemprego. Um
Declaração de Conteúdo Eletrônica (DC-e) passa a ser obrigatória a partir de 1º de outubro
A Declaração de Conteúdo Eletrônica (DC-e) substituirá a antiga declaração em papel. Entenda os detalhes Conforme a Portaria SRE nº 28/2025, a partir de
Quem está obrigado a emitir a Nota Fiscal de Serviço (NFSe)?
Entenda quem é obrigado a emitir a NFSe, incluindo MEI, Simples Nacional, prestadores de serviços físicos ou digitais e evite problemas fiscais. Se a
NF-e e NFC-e têm novas regras de validação em 2025
Nota Técnica 1.70 altera prazos, cria exceções e adiciona campos obrigatórios que impactam empresas e profissionais da contabilidade. A versão 1.70 da Nota Técnica
Tudo sobre reajuste salarial: cálculo, datas e aplicação correta segundo a CLT
Reajuste salarial é obrigatório por lei e deve ser calculado com base em acordos coletivos e inflação; saiba como aplicar corretamente na empresa. O
Descubra os 11 tipos de contratos de trabalho permitidos pela lei
Entenda os 11 tipos de contrato de trabalho vigentes no Brasil e saiba como aplicar cada modalidade de forma correta e segura na sua
Prazo de 7 dias para correção de erros em NF-e entra em vigor em setembro
Ajuste SINIEF 15/2025 estabelece novas regras para correção de erros em notas fiscais eletrônicas a partir de setembro, com prazo de até 168 horas
Banco de horas: entenda regras, limites e impactos na CLT
Guia completo sobre banco de horas segundo a CLT. Veja regras, limites, tipos, compensações e como implementar de forma legal e eficiente. Recurso previsto
Tudo sobre férias: entenda como a CLT regula o período de descanso anual dos trabalhadores com carteira assinada
Advogada explica os principais aspectos das férias trabalhistas, incluindo prazos e situações de fracionamento. As férias são um direito fundamental assegurado a todos os
Caixa Postal do Domicílio Tributário Eletrônico (DTE) é reformulada em 2025
Em abril de 2025, a Receita Federal anunciou mudanças significativas na Caixa Postal do Domicílio Tributário Eletrônico, uma ferramenta essencial de comunicação entre o
Parcelamento do FGTS Digital é liberado para débitos recentes
Ferramenta já está disponível para 1,5 milhão de empresas e pode beneficiar até 26 milhões de trabalhadores com a regularização dos depósitos do fundo.
Dissídio salarial: o que é, quem tem direito e como calcular o reajuste
Dissídio garante reajuste anual dos salários e pode incluir benefícios como vale-alimentação, horas extras e melhorias nas condições de trabalho. O dissídio salarial é
CNDT: como emitir a certidão que comprova a regularidade trabalhista
Documento é exigido em licitações e contratos com o poder público e pode ser emitido gratuitamente com o CPF ou CNPJ. A Certidão Negativa
Como desenvolver um plano de cargos e salários
Benefícios e passos para criar um plano eficaz. Como desenvolver um plano de cargos e salários: O plano de cargos e salários é uma
LGPD e RH: como garantir a privacidade de dados de colaboradores?
Passo a passo para implementar a LGPD no seu departamento de RH e garantir a privacidade dos dados. A Lei Geral de Proteção de