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Microempreendedores Individuais (MEIs): veja as regras para ter direito a Licença-maternidade
Descubra os requisitos, duração e processo de solicitação do auxílio-maternidade para microempreendedoras individuais. A licença-maternidade, um direito essencial para todas as mães, também inclui
Veja passo a passo como emitir a certidão negativa do FGTS para empresas
Certidão Negativa do FGTS é solicitada para empréstimos, contratações de serviços e até processos de fusões e aquisições. A Certidão Negativa de Débitos (CND)
Defis 2024: veja quem precisa entregar, o que informar e o prazo de entrega
A Defis reúne informações econômicas e fiscais das empresas do Simples Nacional. As empresas do Simples Nacional devem se organizar para a entrega de
Novidade em 2024: PIS sobre a folha de pagamento deve ser declarado na DCTFWeb
O PIS passa a ser informado na DCTFWeb a partir de janeiro/2024. Já está valendo, a partir do Período de Apuração (PA) de janeiro
Férias
As férias são um descanso concedido ao empregado que trabalha pelo menos um ano e estão previstas na CLT, porém existem exceções. O direito
Abono salarial do PIS/Pasep começa a ser pago hoje
O primeiro grupo começa a receber os pagamentos do PIS/Pasep ainda hoje (15). Os trabalhadores que cumprem os requisitos para liberação do pagamento do
Última entrega da DIRF precisa ser feito até o dia 29 de fevereiro
Quem perder o prazo da DIRF estará sujeito a multas e penalidades. A Declaração do Imposto sobre a Renda Retido na Fonte (DIRF) 2024
Novo salário mínimo 2024 começa a ser pago nesta semana
Trabalhadores e beneficiários do INSS receberão o pagamento com reajuste em fevereiro. O novo salário mínimo nacional, fixado em R$ 1.412, começará a ser
Relatório de transparência salarial já pode ser feito a partir do dia 22 de janeiro
Empresas com 100 ou mais funcionários estão obrigadas a fornecer as informações, que serão utilizadas para verificação da existência de diferenças salariais entre homens
O que é INSS?
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é o órgão responsável pelo pagamento da aposentadoria e demais benefícios aos trabalhadores brasileiros que contribuem com a
Ultrapassei o faturamento do MEI; e agora?
Veja no artigo de hoje o que você pode fazer se o faturamento do MEI ultrapassar. Sua jornada como Microempreendedor Individual (MEI) trouxe muitas
Rescisão: entenda qual é o prazo para comunicação e pagamento
Desde a reforma trabalhista, o prazo para pagamento da rescisão mudou; confira. A Consolidação das Leis de Trabalho (CLT) determina que no caso de
Admissão de funcionário celetista
A admissão de um trabalhador celetista é um processo importante para qualquer empresa, pois é a forma de oficializar a contratação de um colaborador
Pessoas de baixa renda também podem contribuir com o INSS
Facultativo de baixa renda é uma forma de contribuição ao INSS com o valor reduzido a 5% do salário-mínimo. Essa modalidade é exclusiva para
Transição de DIRF para EFD-Reinf: uma nova era na declaração de Impostos Retidos na Fonte
Como a EFD-Reinf está transformando a forma como empresas e entidades declaram impostos retidos na fonte com a substituição da DIRF a partir de
Cálculo das férias
As férias representam um período de descanso para o trabalhador, com garantia de remuneração, e uma obrigação para a empresa. As férias são um
Quais os descontos do 13° salário: entenda os encargos e faça os cálculos corretos
Entenda os detalhes dos descontos no 13° salário e com eles impactam a renda extra de fim de ano. O 13° salário é uma
Cronograma do FGTS Digital é prorrogado pela terceira vez; veja o que muda
O Início de utilização do FGTS Digital é prorrogado para março de 2024. O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) publicou no Diário Oficial
13° salário: veja em quais casos a hora extra deve ser contabilizada
Entenda o que deve ser considerado na base de cálculo do 13° salário. O 13° salário é um benefício amplamente conhecido pelos trabalhadores com
Convenção Coletiva de Trabalho: o que é e como funciona?
Descubra as práticas, desafios e boas práticas na negociação coletiva de trabalho. Há décadas o Brasil conta com leis trabalhistas de alcance federal, notadamente